深職院〔2015〕154號

關于印發《深圳職業技術學院教職工困難補助及慰問暫行辦法（修訂稿）》的通知

　　學校各單位：

　　《深圳職(zhi)(zhi)業技術學院教職(zhi)(zhi)工困難補助及慰問暫(zan)行(xing)辦法(fa)（修訂稿）》已經學校研究通過，現予印發(fa)，請遵照執行(xing)。

                                                           　　深圳職業技(ji)術學院

                                                            　　2015年10月(yue)19日

深圳職業技術學院教職工困難補助及慰問暫行辦法（修訂稿）

　　為加(jia)強和規范(fan)我(wo)校教職工慰問及生(sheng)活困(kun)難補助(zhu)工作(zuo)的管理，體(ti)現學校對會(hui)員的關(guan)心(xin)和關(guan)愛。本著(zhu)“重點幫扶，公開透明，專(zhuan)款專(zhuan)用(yong)”的原則(ze)。結(jie)合我(wo)校實際，制訂本辦法。

　　一、日常慰問及困難補助范圍

　　（一）患重(zhong)大疾病的在(zai)編教職工；

　　（二）患慢性病且病休在半年(nian)以上的教職(zhi)工；

　　（三）患(huan)疾(ji)病實施一般(ban)手(shou)術的教職工(gong)；

　　（四）直(zhi)系親屬(shu)亡故的教(jiao)職工；

　　（五(wu)）患一般疾(ji)病住院(yuan)的教職工；

　　（六）符合計生(sheng)政(zheng)策的分娩(mian)女教職工。

　　二、日常慰問

　　（一）補助標準

　　1.患重大疾病的(de)教職工，補助5000元；

　　2.患慢性(xing)病且病休在半年以上的教職工，補助3000元；

　　3.患疾病實施一般手術(shu)的教(jiao)職(zhi)工，補助(zhu)2000元；

　　4.直(zhi)系(xi)親屬(shu)亡故的(de)教職工，補(bu)助2000元；

　　5.患一般疾病住院的教職工，補助1000元；

　　6.分(fen)娩的(de)女教職工，補助1000元。

　　（二）報賬要求

　　1.上述1、2、3項困(kun)(kun)難補(bu)助由申(shen)請(qing)人或所在分(fen)工會委(wei)派專人到(dao)數字(zi)化校(xiao)園辦事指南中下(xia)載并填寫《深圳(zhen)職業技(ji)術學院工會會員困(kun)(kun)難補(bu)助申(shen)請(qing)表》，申(shen)請(qing)人簽(qian)名(ming)（可事后補(bu)簽(qian)）后，分(fen)工會主席簽(qian)字(zi)報(bao)校(xiao)工會委(wei)員會審批(pi)；

　　2.上(shang)述(shu)第4項，由(you)校工會負(fu)責(ze)人(ren)(ren)或工會工作(zuo)人(ren)(ren)員請款送(song)至相關教職工，事后填(tian)表登(deng)記；

　　3.上述第(di)5、6項，患病住院及分娩的教職工，由(you)所在(zai)分工會購(gou)買禮品慰問。憑購(gou)物票(piao)據填(tian)寫(xie)報銷單(dan)，需兩名(ming)以上證明(ming)人，分工會主席(xi)簽(qian)字。

　　以上(shang)費用開支，由工會(hui)主(zhu)席(xi)授權專職副主(zhu)席(xi)簽(qian)批(pi)到校工會(hui)報賬。

　　三、年度困難補助申請

　　因(yin)本人(ren)或直系親屬生(sheng)病花(hua)費大(da)額(e)治療(liao)費用，以及其他意外變故造成會員(yuan)家庭經濟困(kun)難(nan)的(de)，可由會員(yuan)及所在分(fen)工(gong)會提(ti)出困(kun)難(nan)補(bu)助(zhu)申請(qing)，學(xue)校工(gong)會將組(zu)織教(jiao)職工(gong)權(quan)益(yi)保障與(yu)生(sheng)活福(fu)利委員(yuan)會委員(yuan)集中審(shen)議(yi)并(bing)提(ti)出具體意見，報送工(gong)會主席會議(yi)審(shen)批，給予申請(qing)人(ren)相應等(deng)(deng)(deng)級(ji)困(kun)難(nan)補(bu)助(zhu)。補(bu)助(zhu)等(deng)(deng)(deng)級(ji)分(fen)為一(yi)等(deng)(deng)(deng)、二等(deng)(deng)(deng)、三(san)等(deng)(deng)(deng)和四等(deng)(deng)(deng)，補(bu)助(zhu)金(jin)額(e)對應為不超過5000元(yuan)、3000元(yuan)、2000元(yuan)和1000元(yuan)。具體流程如(ru)下(xia)：

　　(一(yi))一(yi)般困難補助

　　1.每(mei)年12月(yue)初由教職(zhi)工(gong)書面申請(qing)、填寫《深圳職(zhi)業技術學院工(gong)會(hui)會(hui)員(yuan)困難(nan)補(bu)助申請(qing)表》交所在(zai)分工(gong)會(hui)，分工(gong)會(hui)認真審核情況是否屬實并簽署意見，報(bao)送學校工(gong)會(hui)辦公(gong)室，集(ji)中后統一由學校“生(sheng)活福(fu)利委員(yuan)會(hui)”提出具體意見，報(bao)送工(gong)會(hui)主席會(hui)議審批。

　　2.一般(ban)困(kun)難補(bu)助(zhu)的發放(fang)(fang)由教代會生活福利委員會根據本辦法，原則上一年集中研究一次，即每年年末研究本年度的困(kun)難補(bu)助(zhu)，由校(xiao)工會負(fu)責發放(fang)(fang)。

　　(二)特殊情況困難補(bu)助

　　教職工(gong)患病住院，分工(gong)會(hui)(hui)核(he)實病情(qing)為其提出申請者，報校(xiao)工(gong)會(hui)(hui)主(zhu)席(xi)特批1000元先(xian)發補(bu)助并向生活福利委員(yuan)會(hui)(hui)備案，年度困難補(bu)助時，還(huan)可(ke)根據具體情(qing)況綜(zong)合(he)考(kao)慮另行補(bu)助金額(e)。

　　四、困難補助和慰問金的管理

　　1.補助(zhu)及慰問公開。校工(gong)會負責將困難(nan)補助(zhu)及慰問情況(kuang)，每年在(zai)分工(gong)會主席例會上給予公布。

　　2.補(bu)助及慰問金費(fei)用，原則(ze)上從(cong)(cong)工(gong)會(hui)經(jing)費(fei)列支。不(bu)足部分由(you)學校從(cong)(cong)教職工(gong)福(fu)利(li)費(fei)中(zhong)撥付一定經(jing)費(fei)補(bu)貼。

　　五、附則

　　1.文(wen)中“重大(da)疾病”以深圳市人力資源和社會保障局的“大(da)病”種類(lei)為準。

　　2.非在編員工參照此辦法。

　　3.本辦(ban)法(fa)經第五屆(jie)教代會(hui)暨第六屆(jie)工(gong)代會(hui)第三次會(hui)議通過后，自(zi)發布之日起施行，原《深(shen)圳(zhen)職業技術學院教職工(gong)慰問及困難補(bu)助條例(li)》同時廢止。本辦(ban)法(fa)由校工(gong)會(hui)、人事處負責(ze)解釋。

                                                    　　深(shen)圳職業技術學院院長(chang)辦公(gong)室(shi)

                                                        　　2015年10月(yue)19日印發